- Aug 25 Mon 2025 13:59
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兒賣繼承土地險被課45%重稅!國稅局曝1關鍵「稅率大打折」 高價收購手機
馮萱榕|Yahoo財經特派記者
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- Aug 25 Mon 2025 03:36
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餐飲業勞工苦! 調查:3成9今年已調薪 5成5薪資漲不動… 高價收購手機
王詩婷|Yahoo財經特派記者
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1周2起韭菜翻車!昇貿違約交割8729萬 今年最慘 高價收購手機
陳依旻|Yahoo財經特派記者高價收購手機
- Aug 24 Sun 2025 11:51
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黃仁勳快閃行 最新晶片揭密1/黃仁勳快閃台灣壓軸 魏哲家晚宴幽默虧「4兆男」 高價收購手機
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黃仁勳快閃行 最新晶片揭密1/黃仁勳快閃台灣壓軸 魏哲家晚宴幽默虧「4兆男」
輝達執行長黃仁勳今天(22號)炫風抵台,晚間大約9點10分左右,搭機離台。而這次來台,最後一個行程,就是台積電董事長魏哲家及高階主管共進晚餐,兩人接受媒體訪問時,魏哲家還幽默虧很榮幸4兆男黃仁勳,成為他晚宴的座上賓,兩人好交情不在話下。一個箭步衝上前握手,輝達執行長黃仁勳閃電來台,最後行程就是跟台積電董事長魏哲家共用晚餐。魏哲家說:「有四兆男當我的嘉賓,是我的榮幸。四兆,對吧?」黃仁勳:「停止說這些!」魏哲家、黃仁勳互相開玩笑,展現好交情,但先說好,這頓誰付錢!黃仁勳回應:「你為晚餐買單。」魏哲家說:「對,沒問題。」黃仁勳說:「我很高興可以請他到台灣來,跟我們的人演講,非常好的演講,告訴我們一個公司怎麼成功。」魏哲家捧完,換黃仁勳狂讚台積電。黃仁勳說:「台積電主管接下來幾個月很忙,非常感謝他們為我們努力。」魏哲家:「你聽他講的話,你會覺得說要趕快買股票。」黃仁勳:「要買他的股票啦!他的生意這麼好,他的生意這麼好!」不只新晶片,也有叫RUBIN的AI工廠落腳台灣。黃仁勳說:「台積電跟我們一起建造的晶片,並不是一個新的晶片,而是一個新的AI工廠。這家AI工廠叫做RUBIN。」黃仁勳看好,台灣AI工廠新產業即將到來,他說:「台灣需要大量的能源,而且一個新興產業即將到來,那就是AI工廠。我們有晶片工廠,有電腦工廠,未來還會有AI工廠。」黃仁勳快閃台灣一天,和魏哲家餐敘,兩人一舉一動都成為話題。
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畢業季到!7月失業率微升至3.4% 創近9個月新高 關稅影響待觀察
畢業季到!行政院主計總處今(22)日公布7月失業率為3.4%,雖較上月微增0.04個百分點,創近9個月新高,但仍是25年來同月最低。主計總處國勢普查處副處長譚文玲表示,暑假期間應屆畢業生及工讀生投入職場,帶動初次尋職失業人數增加,是失業率季節性上升的主因。至於外界關注的關稅衝擊,因實際生效落在8月,對7月就業情勢影響有限,國內勞動市場整體仍屬穩定。延伸閱讀>> 餐飲業勞工苦! 調查:3成9今年已調薪 5成5薪資漲不動…
7月失業率微升至3.4% 仍為25年同期最低 關稅影響待觀察。圖/取自Getty Images 失業率微增至3.4% 青年族群失業率仍居高失業率微幅增加至3.4%,以青年族群失業率居高。7月失業人數為40萬9千人,月增5千人或1.39%,主因應屆畢業生及暑期工讀生陸續投入尋職行列,致初次尋職失業者續增4千人,與年增相比,失業人數減少6千人或1.34%。前七月失業人數平均為40萬1千人,年增3千人或0.84%。按年齡分布上,15至19歲者失業率9.89%,20至24歲者11.91%,多為初次尋職,處職場調適階段,且適逢畢業季,致失業率較高;25至29歲者失業率為6%,30至34歲者為3.44%。7月就業人數增加 服務業上升逾2萬人7月就業人數增加為1161萬8千人,較上月增加2萬1千人或0.18%。其中,其中服務業部門增加2萬3千人(+0.33%)、工業部門與上月持平,農業部門則減2千人或(-0.43%);與去年同期相比,計增加2萬7千人或0.23%。今年前七月就業人數平均為1,161萬7千人,較上年同期增加3萬2千人或0.27%。關稅影響衝擊不大 第一反應在工時上至於外界關注的關稅影響,譚文玲表示目前在7月份數據「還是有限,也比較不明顯」。觀察勞動部的「減班休息」統計,7月人數來到3441人,雖比6月略有增加,但幅度不大。她說減班休息不等於無薪假,資方仍需支付薪資,「不是完全無薪,而是勞雇雙方減少工時」。因此,關稅的影響若出現,「第一個應該反應在工時,而不是立即反應在就業或失業」,目前僅呈現緩慢上升,尚未對失業率造成明顯衝擊。
湯暖萱|Yahoo財經特派記者
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- Aug 23 Sat 2025 19:35
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病理高薪1/醫學中心鬧病理醫師荒 林口長庚開月薪65萬搶人才 高價收購手機
病理高薪1/醫學中心鬧病理醫師荒 林口長庚開月薪65萬搶人才
林口長庚醫院近期開出月薪65萬,盼能招攬病理科醫師,圖為萬芳醫院理實驗室。記者許正宏/攝影 林口長庚醫院貼出保證首年每月65萬高薪徵求病理科醫師,引發討論,院方低調表示,盼招募最佳人才,但知情人士透露,長庚開出高薪背後原因,是北市某醫學中心開出高達百萬月薪,挖角該院病理科醫師。醫學中心病理科醫師鬧人才荒,主要事情多又需24小時輪班,不少人紛紛轉往工時穩定且壓力低的基層病理中心任職。知情人士指出,近期除長庚醫院,及挖角該院醫師的台北醫學中心,還有另一家位於台北市的醫學中心,「病理科幾乎崩壞」。一般病理組織檢驗,在人手充足,病理科運作順利情況,可在2天內產出報告,長庚醫院病人等待時間已長達2周,才祭出高薪盼搶得人手,緩解診斷報告塞車情況。不過,該院採嚴格績效制,恐要績效較佳才拿得到65萬,推測一般狀況平均月薪約落在3、40萬。萬芳醫院病理部主任陳威宇說,各大醫學中心病理中心醫師屢傳人力空缺,新北市某醫學中心病理部主任,近期才在臉書張貼高薪求人貼文,後來果真把人補滿。年輕醫師不願待在區域醫院、醫學中心,背後原因是任務太多,除平時診斷工作外,還必須擔負行政、教學甚至研究工作,還要應付二年一次的醫學中心評鑑。醫學中心評鑑,要求醫學中心病理部必須提供24小時診斷服務,在醫學中心任職的病理醫師,必須輪班待命。陳威宇表示,醫學中心病人診斷往往較為複雜,該院病理部每天6、7點仍燈火通明,夜間、假日臨時出勤雖不是常態,但每年也會發生數次,接到電話必須趕回醫院,協助分析外科醫師手術中切下的「冷凍切片」檢體標本,並在30分鐘內完成診斷回報,讓手術能繼續進行。陳威宇說,小型醫院或基層診所未設置病理部,會將檢體送交病理中心檢查,病人通常疾病單純,診斷也較快,加上病理中心薪水不差,雙北某家病理中心,每月薪資達30、40萬,已與醫學中心某些科別相當,且醫師不須待命,也不用打卡上班,只要每日完成當天被分派的病例案件數即可下班,動作較快的醫師,10點上班、下午不到5點就能下班,不少年輕醫師被此吸引,至病理中心任職。台灣病理學會理事長鄭永銘指出,基於維持病理報告品質,學會並不樂見醫院間高薪挖角情況,而醫師選擇職位的原因,除追求薪資待遇外,也包括其他因素,年輕醫師轉往病理中心或生技公司任職並非壞事,有些生技公司專注分子病理、人工智慧(AI)影像軟體等發展,有些醫師基於研發熱忱,也會轉往產業界發展,不全然是講究生活品質。【看原文連結】更多udn報導
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南極洲德雷克海峽規模7.5地震 氣象署:海嘯威脅解除 高價收購手機
Yahoo奇摩(即時新聞)
更新時間
- Aug 23 Sat 2025 12:10
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黃仁勳三度訪台 晶片布局牽動全球2/黃仁勳突襲訪台!今年罕見「第三度」 專家:來盯產能 高價收購手機
蔡安沁
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高價收購手機高價收購手機在台廠參訪時,黃仁勳也喊出「Team Taiwan」。5月重頭戲COMPUTEX電腦展,他來超過一週,逛遍各大供應鏈展櫃、送簽名,還在主題演講中揭曉總部落腳處。黃仁勳說:「今天我很榮幸宣布,輝達總部將落腳北投士林。」至於這次急迫又無預警來台的目的,除了下一代旗艦級AI晶片組Rubin,黃仁勳還得當美中晶片調和劑。H20晶片出口中國雖有解,下一步是強力鞏固供應鏈產能,避免出貨延遲。雲報政經產業研究院副社長柴煥欣分析:「包含3奈米製程以及先進封裝COWOS產能,恐怕都會是黃仁勳這次來台主要鎖定的目標,其他供應鏈夥伴應該也是下次來台進行安排。」一方面得搞定川普與習近平兩大巨頭,夾縫中求生存,另一方面擴展AI版圖到中東,黃仁勳三不五時必須來台「巡田水」,分身乏術,忙到翻。鏡新聞已上架86台,若無法收看,請洽詢當地系統台。
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- Aug 23 Sat 2025 11:32
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講電話去玄關!高鐵「寧靜車廂」9/22上路 不配合可拒載 高價收購手機
講電話去玄關!高鐵「寧靜車廂」9/22上路 不配合可拒載
台灣高鐵「寧靜車廂」制度將上路,未來講電話必須到玄關,且使用3C產品要配戴耳機。高價收購手機示意圖,台灣高鐵公司提供 高鐵運量增加,為提高服務品質,9月22日起將實施「寧靜車廂」,仿照日本新幹線作法,講電話必須到玄關,使用手機時須配戴耳機,如果屢勸不聽,可解除運送契約。高鐵董事長史哲表示,民眾搭乘高鐵維持秩序是台灣文明自傲之處,包括排隊動線等狀況都比國外好很多。為了讓乘坐時旅客可以休息或閱讀,因此將仿效日本新幹線推動「寧靜車廂」,除了宣導「使用3C產品配戴耳機、講話輕聲細語」,也會列入旅客運送契約中,預計8月22日公告修改,1個月後生效,且規劃3個月宣導期。
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林佳鋒
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高價收購手機高價收購手機史哲指出,旅客運送契約將明訂,手機通話必須到車廂玄關,使用3C產品看影片、聽音樂、玩遊戲時要配戴耳機。若屢勸不聽,最嚴重可解除運送契約。未來會投入資源強力宣導,從勸導開始,讓所有旅客留意規則。發稿時間11:16 更新時間11:50更多太報報導
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三商美邦人壽決定出售,採「邀請制」,購圈人士指出,年底前有機會看到合併成功。圖/本報資料照片 成立32年的老牌壽險公司三商美邦人壽決定出售,這次出售與以往壽險公司公開招親模式最大的不同在於採「邀請制」,要參加娶親者9月前必須遞交「不具約束力的意向書」才能進入首輪比價。據了解,已有三金控、一壽險收到「邀請函」,對此,三商美邦人壽表示,目前處於增資緘默期,不予置評;併購圈人士指出,今年底前有機會看到三商壽合併案成功。併購圈人士指出,增資、發債皆不順的三商美邦人壽已委託財顧開始探詢潛在買家意願,不同以往的招親模式,不是誰想來買就能買的,財顧建議不必廣邀買家,而是主動出擊、選擇適當的買家、增加成功率,主要鎖定對象有三類:旗下沒有壽險子公司的金控,或是想要快速壯大壽險子公司的金控、想快速擴大資產規模的獨立壽險公司。由於三商壽賣相不錯,因此首輪就將出現激戰,9月初就可知道共有幾家可進入第二輪。併購圈人士分析,三商壽雖然是老壽險公司,但賣相還算佳,除去投資台灣50反1 ETF(00632R)損失150億元外,沒什麼太大的問題,不只資產規模夠大、保單品質不錯,業務大軍產值也高。就三商美邦人壽2025年第二季財報自結數來看,三商壽今年上半年總資產達新台幣1.55兆元、上半年新契約保費收入189.7億元,依今年7月壽險公會統計,三商壽業務員登錄人數為9,435人,排名第六。至於合理併購價為多少?併購圈人士指出,三商壽目前雖然現在每股淨值5.43元、股價淨值比僅1.02倍,但壽險公司併購不同於一般證券、銀行的併購,不能只看淨值比來出價,因為壽險手上的資金是保戶的錢,不等於是資產而是負債,主要看二大塊,一是帳上資產是否乾淨?是否有踩雷如俄債?二是未來增資需求有多大?這也是為何過去曾有保險公司1元出售,就是因為買家持續增資壓力大。併購圈人士分析,三商壽去年底資本適足率僅136%,顯著低於200%門檻,被打入「資本顯著不足」區,且原本預計要完成次順位公司債200億元,最後只募到25億元,尚欠175億元,若今年6月RBC再不足就達六期了,加上明年又要接軌IFRS17,未來將有不小的增資壓力。更多工商時報報導
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